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索引号: gzjszy/2020-00008 主题分类:
发布机构: 发布日期: 2020-10-30
名称: 正规靠谱的网赌软件2019—2020学年度信息公开工作报告 访问数:
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正规靠谱的网赌软件2019—2020学年度信息公开工作报告

  
  按照上级要求,为进一步落实好《高等学校信息公开办法》、《教育部关于公布〈高等学校信息公开事项清单〉的通知》和《省教育厅办公室转发教育部办公厅关于做好2020年高校信息公开年度报告工作的通知》等相关规定,不断提高学校党务、政务、教务公开透明度,根据省教育厅部署要求,现将长春大学本学年度信息公开工作执行情况报告如下(本年度报告中所列数据的统计期限从2019年9月1日至2020年8月31日止):
  一、信息公开工作概述
  2019-2020学年,正规靠谱的网赌软件坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,在省委省政府的关心支持下,在省委教育工委、省教育厅的正确领导下,紧紧围绕“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局,牢固树立新发展理念,继续坚持“以公开为常态、不公开为例外”的原则全面推进信息公开。学院将信息公开工作作为学院日常管理、服务广大师生的重要内容之一,严格按照上级规定贯彻落实相关要求,并持续加强和改进方式方法,较好地保障了学院广大师生员工的知情权、参与权和监督权,各项工作得到有效落实。
  (一)强化体制机制建设,不断加强组织保障
  2019-2020学年,学院依据上级文件精神和学院相关管理制度,扎实推进信息公开工作。一是对现有的信息公开规章制度进行了系统的梳理,严格执行《高等学校信息公开办法》要求。二是各部门根据《高等学校信息公开事项清单》的内容结合学院实际进行收集、归纳和审核等工作,并对公开信息的内容、数据的真实性负责。
  (二)落实平台建设管理,推动项目清单落实
  按照新时期信息公开的形势要求,学院不断深化信息公开内涵和形式,进一步落实《高等学校信息公开事项清单》的要求,将招生考试、科研管理、教学质量、学科与专业建设、组织人事工作、财务与资产、基础建设工程、学生管理服务、学风建设、对外交流等十类内容列入学院日常信息公开范畴。学院信息公开网站开通以来,现已成为信息公开第一发布平台。学院在官网主页设立信息公开专栏,便于师生员工查阅浏览,工作中我们按照规定发布信息,也根据实际情况主动回应师生关切,积极解决问题。
  (三)强化工作队伍建设,落实督查督办制度
  学院把建设信息公开工作队伍作为重要工作来抓,各分院、部门都设有信息员,负责本部门信息公开工作的具体事宜。学院建有宣传信息员工作QQ群,便于各单部门信息公开工作的交流、信息公开政策的解读与进行技术支持。为全体信息员就正规靠谱的网赌软件信息公开网的操作与信息公开的相关政策法规进行培训。同时,将信息公开纳入学院绩效考核和督查督办工作范畴,适时核查和通报工作落实情况,使各项工作得到有效落实。
  二、学校主动公开信息情况
  (一)招生就业信息公开
  1.按照《正规靠谱的网赌软件招生章简章》进行招生,通过普通高考、分类招生、中职推优、中职单报高职、普通中职等方式进行,并在学院网站及国家要求的渠道进行公示。
  2.及时公开所有招生类别的录取流程、规则、办法。
  3.主动公开招生就业联系人、联系地址、电话、QQ、微信公众号等,及时满足学生、家长及社会公众需求。
  4.及时公示所有录取学生信息,方便学生查询,接受社会监督。
  5.按照《教育部办公厅关于做好2020年普通高等学校录取新生入学资格复查和学籍电子注册工作的通知》(教学厅函〔2020〕28号)要求,建立严格的新生入学资格复查审核机制。只有通过入学资格复查审核的新生方可注册。
  6.按照国家政策对所有享受政策照顾的考生进行详细审查复核,及时公示。
  7.建立责任追查机制,对通过弄虚作假、徇私舞弊方式骗取高考加分资格、录取资格或冒名顶替入学的新生、未按规定公示有关资格身份的新生、未经省级招生考试机构办理录取手续的新生以及其他违规录取的新生,一律不予学籍电子注册,并报告有关部门倒查追责,处理结果及时向社会公示。
  (二)财务信息公开
  按照相关规定,我院制定了财务信息公开的规章制度;成立了由分管财务的副院长任组长,计财处负责人任副组长,党政办公室、纪检监察室、审计处、工会等职能部门负责人为成员的财务信息公开领导小组,负责财务信息公开的指导工作部署和组织协调等工作。
  我院2019年收支决算报表等财务资料已于2020年8月上传至学院对外官网;相关学费收费标准及相关支撑文件依据等也已于2020年8月上传至学院官网;监督举报电话也已公开至学院官网。今年10月份2020级新生入学时,我院计财处也将此收费标准做成公示牌放在新生收费点旁边,以便新生及家长进行监督。
  我院虽然公开了部分财务信息,但在财政性资金、学生奖学金助学金、学费减免、助学贷款等方面主动公开不够充分,信息内容还不够全面。
  为此,我院在加大对外官网财务信息公开的力度同时,建议采取多种形式丰富公开的手段,譬如利用学院的黑板报、展板,官方微博、教师讲解等等多种形式,更加丰富学院财务信息公开内容,全面提升我院财务信息公开质量。
  (三)其他校务信息公开
  一是学院基本情况信息。包括学院名称、办学宗旨、办学层次、办学规模、领导班子成员简介、机构设置、师资队伍、办公地点、联系电话、办事流程等基本信息。
  二是党政工作信息。包括学院党委、行政制定和发布的各类规范性文件、规章制度、有关会议材料、重要决定、新闻报道公示栏和统计数据等信息。
  三是关系教职工、学生利益和公众关注的重要事项。主要包括学院有关招生政策、招生计划、录取信息、考生咨询等招生信息;教职工招聘及培训、干部任免、职称评审等有关组织人事工作信息;学生评奖评优评先、奖助学金、贷款、勤工助学等有关政策、办法和结果;毕业生就业指导与服务、招聘与就业信息、就业去向及就业率等信息;学院科研项目申报、科研奖励制度和科研项目结果等科研管理信息;财务规章制度、财务收支情况、收费依据、收费标准等财务信息。
  (二)公开形式
  本学年度学校在信息公开形式上通过多种方式实现多层面的公开:
  1.通过正规靠谱的网赌软件主页发布公告182条、通过正规靠谱的网赌软件新闻网发布信息263条。运用网络媒体进行信息公开,已经成为学院信息公开最主要和最重要的途径。
  2.自2019年9月1日至2020年8月31日,学校官方微信公众号(gzjszy)共发布微信246条。
  3.通过校园广播、宣传橱窗、告示栏以及设立公告牌等载体向校内师生员工和社会公众主动公开信息,按规定对有关工作进行公示。
  4.在校内通过召开教代会、职代会、各类座谈会等有关会议公开学院信息;印发学院党政办公室发布的各位文件等纸质文件,或以会议纪要、信息简报等形式面向全校或校内一定范围内公开信息。通过编印发放学校年鉴、学生手册、教师手册、统计报表和上报重大事项报告等资料公开信息。继续发挥院领导信箱作用,师生随时反映学院各项工作中存在的问题,为学院发展提出意见和建议。
  三、依申请公开和不予公开情况
  按照《高等学校信息公开办法》要求,学院的信息公开以主动公开为主,依申请公开为辅。2019-2020学年,学院办公室未收到要求公开信息的申请。学院信息公开不存在收费及减免费用等相关问题,相关工作均规定执行。
  四、对信息公开的评议情况
  师生员工对参与学院管理和民主表达意见建议较为积极,对学院信息公开关注程度比较高。学院在信息发布渠道、公开事项和范围上不断拓展和丰富,得到了校内外各方面的支持和肯定,师生员工和社会公众对学校能及时准确提供各类信息表示满意,评议良好。
  五、因学校信息公开工作受到举报、复议、诉讼的情况
  2018-2019学年度,学校信息公开工作未收到相关举报和投诉材料。
  六、信息公开工作的主要经验、存在的问题和改进措施
  本年度我院信息公开在原有基础上进一步提升了管理效能,各项工作落实得更加扎实有效。除充分利用校园广播、宣传栏、院发文件、宣传展板、教职工代表大会、党政干部会议、党员会议、学生大会等传统公开形式外,还积极发挥微信、移动客户端、网络视频等新媒体的传播力和影响力,本学年学校对毕业典礼、开学典礼、运动会、阅兵式、体育比赛等重大活动进行了网络视频直播或录播,让全校师生、各地校友和关注正规靠谱的网赌软件发展的各界人士在第一时间同步学院盛事,在社会中产生了积极影响和广泛好评。本年度,学校着手落实校园信息化建设,目前正在全力推进行政OA系统,有力促进了学院党政管理工作处理效率更快、运行效果更好。
  当前,我院已把信息公开作为一项日常工作,进行常态化管理,信息公开工作的体系格局已基本构建,逐渐形成了与社会有效沟通交流的通畅渠道。但是与“高水平、规范化”的信息公开工作要求和师生及社会公众的期望还有一定差距,也是我们下一步的工作要求和努力的方向。
  一是加强信息公开信息化建设。抓好校园信息化建设,将信息公开工作列入日程、融入规划,从硬件和软件上全面升级,提高信息公开的信息化程度。深入打造网上、移动端、网下多层次、立体化信息公开渠道,增强对受众目标的覆盖面。在保证符合政策规定的前提下,用好移动端、微信、网络视频、APP等渠道,不断创新信息公开工作的方式方法,以更加专业的态度和新颖的形式,确保信息公开工作质量和效果全面提升。
  二是加强信息公开工作督查督办。将信息公开工作纳入学院督查督办事项内容,对履职尽责给予肯定,对迟缓拖延、不按规定时间、内容公开信息的部门和个人要给予处理,不断加大对信息公开工作的监督检查力度,保证发布信息及时准确全面。持续改进对信息公开工作的评议方式,充分利用好信息公开意见箱、调查问卷等形式推进此项工作。
  三是加强信息公开工作队伍建设。学院将进一步加强全院宣传信息员队伍建设,适时组织信息公开负责人、工作人员认真开展业务和政策法规培训,提高对信息公开工作重要性的认识,提升公开主动性和把握公开事项的能力,扎实有效地做好学院信息公开工作。

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